作为加盟商，在经营宠物加盟店时对待老顾客上面一定要用真情。用亲情式、朋友式的感觉去服务，逢年过节可以送点小礼物或发个短信问候一下，尽可能与老顾客保证联系。做宠物店生意，忌讳的就是频繁地更换店员。

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　　小小宠猫市面竞争与合作逐步剑拔弩张，在职公司公司职员离职传播率越发越高。突然候小小宠猫茶叶奶茶加盟品牌店好不忍易招去了的有效率的在职公司公司职员离职，过不能多长时间又因为流失了。不仅有些在职公司公司职员离职本就的其原因，茶叶加盟品牌商也应考虑下个人的其原因，方可维护好在职公司公司职员离职，为小小宠猫店的提升做到安全保障。特别，小小宠猫店是怎样维护在职公司公司职员离职呢?

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　　因此对店员要有长期留住的想法，在宠物店൩上班，一定要让店员有家的感觉。现在留人无非三点：一是学习机会，二是发展空间，三就是薪资待遇。要让店员有不是怕他走而是怕他学不好就走的观念，还可以让他树立干好了可以当店长或开了新店去当店长自己管理店的想法。

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